Ông Nguyễn Như Hoàng, người có hai bằng cử nhân từ các trường đại học, là người đứng đầu trung tâm của Bộ Công Thương ở tỉnh Darek, nói rằng tiền lương của ông không đủ để đáp ứng nhu cầu của cô con gái 3 tuổi. Anh cũng tìm được một công việc “cánh tả” để tăng thu nhập, chẳng hạn như lập trình và viết dự án, nhưng anh chỉ có thể làm việc ngoài giờ hành chính và thu nhập của anh không cao. Đây là một trong những lý do khiến ông từ chức vào tháng 8 năm ngoái.
Lúc đầu, bố mẹ anh ấy biết ý định của anh ấy, vì vậy họ rất lo lắng vì anh ấy nghĩ rằng công việc của con trai anh ấy ổn định và anh ấy được thăng chức. đó là nó. Ông nói: “Nhưng tôi quá mệt mỏi. Việc giao hàng theo lịch trình hàng tháng chỉ mất vài ngày và mức lương rất thấp, vì vậy sự nhiệt tình cống hiến đã cạn kiệt.”
Sau khi đi làm về, quan chức chính phủ Ruan Ruan Nguyễn Như Hoàng (Nguyễn Như Hoàng) bán gà nướng để kiếm sống và thấy rằng quyết định của mình là sáng suốt. Ảnh: Thanh Hải.
Ông bố 34 tuổi cho biết, khi còn là công chức, mặc dù không có nhiều việc nhưng gia đình vẫn rất ít, vì ngoài 8 giờ quản lý công việc hay uống rượu. Và trò chuyện, đặc biệt là mỗi khi bạn ghé thăm gần đó. Ông Huang mỉm cười hạnh phúc và nói: “Tôi nghỉ việc và công việc của tôi ngày càng hạnh phúc. Tôi không biết làm thế nào để kiếm được nhiều tiền hơn, nhưng tôi có thể đưa con đến và đi học mỗi ngày.” Ông chỉ giúp ông bằng cách bán gà nướng Vợ anh bắt đầu làm việc với đặc sản cá. “Những gì tôi phải làm là quá trình từ A đến Z, đầu tiên là bắt gà, sau đó giết mổ, nướng, bán … Lúc đầu, quá khó để tạo ra hàng chục con gà, nhưng bây giờ tôi đã quen với nó. Thu nhập của tôi không cao. , Nhưng bây giờ có hai nhân viên bán thời gian khác. Điều quan trọng nhất là tinh thần thoải mái, công việc và cuộc sống “, Hoàng nói. Các đồng nghiệp cũ của tôi, khi tôi nghe nhiều người phàn nàn về công việc văn phòng lương thấp, nhưng tôi không dám nghỉ việc, tôi nhận ra rằng quyết định của mình là sáng suốt.
Chuyển công tác sau 12 năm Khi làm việc trong một công ty của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia, ông Trần Đình Thảo (Thành Tri, Hà Nội) hối hận vì đã không rời đi sớm. -Ông Shao nói rằng vào tháng 3 năm ngoái trước khi chuyển đi, ông đã nhận được mức lương chuyên gia gần 10 triệu gram quyên góp. So với mức trung bình của các doanh nghiệp công, đây là mức lương tương đối cao. Tuy nhiên, thu nhập này không đủ để cô chăm sóc gia đình cùng hai đứa con ở tuổi đi học. Để mua một ngôi nhà rộng hơn 50 mét vuông ở ngoại ô Hà Nội, anh phải tìm một công việc bán thời gian, vì vậy anh có ít thời gian giải trí.
Tuy nhiên, trong mười năm qua, lý do chính của anh ấy liên tục muốn bỏ việc mang đến cho mọi người ấn tượng rằng bạn không thể tập trung vào sự nghiệp của mình. Đây là một niềm đam mê từ thời đi học. “Tôi là một lập trình viên, nhưng trong công việc, tôi phải quản lý tất cả các công việc, bao gồm chỉ huy, giấy tờ, dự án nghiên cứu, giao tiếp với khách, trao đổi yêu cầu … Ngoài việc chấp nhận các nhiệm vụ khác để đảm bảo rằng gia đình tôi được đối xử, tôi không thể tập trung Làm bất cứ điều gì. “Tôi luôn không hài lòng với thành tích của mình”, Shao nói.
Ông đã từ chức nhiều lần và bị cha mẹ và người quen phản bội. Bởi vì ông nghĩ môi trường nhà nước của mình ổn định và rất tốt. “Tôi cũng vậy, tôi rất lo lắng, sợ đi công tác, tôi không thể chăm sóc vợ con. “Cho đến khi anh ấy mua một ngôi nhà nhỏ, anh ấy đã quyết định rời đi vào đầu năm 2017.
” Bây giờ tôi là một lập trình viên. Thu nhập của tôi gần gấp đôi so với nơi cư trú trước đây của tôi. Và tiềm năng đang tăng lên. Khi tôi giỏi, các môn học của tôi thực sự được đánh giá cao và có cơ hội phát triển. Ngoài công việc, thời gian eo hẹp và áp lực với bản thân lớn hơn, nhưng tôi cảm thấy thoải mái “, Shao nói. Người cha 37 tuổi của anh nói rằng bây giờ anh thực sự cảm thấy” ổn định “hơn là” gắn bó với cơ quan cũ “. Trên thực tế, môi trường làm việc trong một công ty niêm yết có vẻ ổn định, nhưng kỹ năng và khả năng của chúng ta ngày càng đột ngột. Do đó, không dễ để ra ngoài tìm việc. Khi làm việc bên ngoài, tôi tập trung vào việc phát triển khả năng và kiến thức chuyên môn. Do đó, ngay cả khi doanh nghiệp tư nhân không ổn định, tôi vẫn dễ dàng tìm được một nơi làm việc mới và một công việc tốt. Nói, anh chia sẻ .
Đầu năm 2016, khi tôi gặp anh Đức Huy (Hai Bà Trưng, 33 tuổi, Hà Nội) Khi anh sắp nghỉ việc ở một cơ quan nhà nước để mở một thẩm mỹ viện, nhiều người thân và bạn bè đã phản đối và thậm chí còn cười nhạo anh. Sau sáu năm làm việc thầm lặng trong một đơn vị cấp nhà nước, anh nhận được mức lương hàng tháng là 3,5 triệu nhân dân tệ. Chủ cửa hàng đã tăng thu nhập của mình lên gấp 10 lần. Nhưng vì mệt mỏi với thời gian dài làm việc lương thấp, Huy quyết định thay đổi công việc, anh đến trường để đọc lông mày. Ttooing là vì anh vẫn còn là một đứa trẻ thích vẽ tranh và giỏi thẩm mỹ. Tôi đã mở cửa hàng của riêng mình, lúc đầu nó chủ yếuGặp gỡ bạn bè và nhận được một nửa giá thị trường. Tin tốt dần lan rộng và số lượng khách hàng tăng lên. Hiện tại, thu nhập hàng tháng của anh khoảng 30 – 40 triệu đồng, và anh chỉ cần làm việc 3 đến 4 giờ mỗi ngày để có thời gian chở con và làm việc nhà. Giống như ông Hui Yi và ông Huang. Dirk làm quản trị viên tại một trường đại học ở Hong En, với mức lương hàng tháng dưới 4 triệu. Do đó, chi phí thức ăn cho cả gia đình, giáo dục của hai đứa trẻ và chi phí cho trẻ em 5 và 3 tuổi do một người phụ nữ chịu. Anh nói: “Tôi chỉ có đủ tiền để mua xăng, gọi điện thoại, đám cưới và đôi khi tôi phải đi chơi với đồng nghiệp.”
Một phần của nỗi sợ là vì anh không thể hỗ trợ gia đình và buồn chán. Anh thất vọng với công việc mình đang làm. Anh muốn nghỉ bán cho vợ, nhưng gặp phải nhiều người can thiệp. Ông nói: “Điều này sẽ khiến cha mẹ tôi mất ít nhiều thời gian và họ cũng muốn con cái họ trở thành nhân viên chính phủ, không giống như doanh nhân. Bây giờ tôi không biết làm thế nào để bắt đầu tìm kiếm việc làm hay phải làm gì.” Tôi vẫn tự hỏi tại sao.
Vương Linh